Innovación Activa
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Formación

Cursos por Áreas:

Área Directiva

Escuela de Idiomas

Área Informática

Área de Internacionalización

Área  Administración y Gestión de Empresas

Área  Prevención de Riesgos Laborales

Área Diseño Asistido por Ordenador

Área de Manejo de Vehículos y Maquinaria

Área de Ventas y Distribución

Otras Áreas

 

Desde 1994, la Formación es uno de los objetivos prioritarios de la Confederación Vallisoletana de Empresarios. La CVE cuenta con una red de formación moderna y funcional que permite impartir cursos de gran calidad y con una dotación de medios que mejoran sensiblemente la eficacia de las acciones formativas. En el año 2009 la CVE ha impartido 120 acciones formativas con una duración de 12.518 horas en la modalidad presencial y mixta, formando a más de 3.000 trabajadores ocupados y desempleados.

La CVE desarrolla su actividad de formación a través de cursos, jornadas, seminarios, conferencias, mesas redondas, acciones de apoyo y acompañamiento a la formación.

La financiación de los cursos se nutre de fondos procedentes de la propia CVE y públicos, estos últimos procedentes de la Junta de Castilla y León; del Instituto Nacional de Empleo y del Fondo Social Europeo.

Las materias impartidas en estos cursos han sido determinadas en función de los análisis estadísticos y la evolución de la demanda. Pero además, a la hora de fijar estas especialidades, se tiene también en cuenta el resultado de las necesidades formativas que a nivel intersectorial se han detectado en las empresas de la provincia de Valladolid. Estos cursos se imparten a través de tres modalidades: la presencial, que representa el bloque principal de los cursos; la semipresencial, en la que se imparte una parte presencial y otra a distancia; y la modalidad de teleformación.

La CVE tiene como objetivo prioritario de su formación la máxima calidad y satisfacción de sus alumnos. En función de esta premisa se seleccionan la metodología y contenidos más apropiados a cada curso y a cada colectivo de alumnos, así como los formadores y las entidades colaboradoras. En todos y cada uno de los cursos se mide, por medio de cuestionarios que cubren los alumnos, su nivel de satisfacción a través de diferentes variables.

Los principales programas de formación que realiza la CVE de manera habitual son:

  • Plan FOD: ´dirigida prioritariamente a trabajadores desempleados.
  • Plan de Formación Continua Intersectorial y Sectorial dirigida, prioritariamente, a trabajadores ocupados.
  • Otros Programas: Programa de Orientación, Formación e Inserción Profesional, Formación en Prevención, etc.

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